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介绍:上机测试:意外收到了面试通知,分两天进行,第一天上午进行上机测试,第二天才正式面试。老牌利来,老牌利来,老牌利来,老牌利来,老牌利来,老牌利来

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r0t | 2019-01-21 | 阅读(299) | 评论(851)
首先,我们有一个互相认识的过程。【阅读全文】
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tl0 | 2019-01-21 | 阅读(977) | 评论(906)
申请的是咨询线,审计线的好像也有同学收到了。【阅读全文】
knz | 2019-01-21 | 阅读(898) | 评论(956)
我感觉节奏始终不是很好吧,没讨论出什么实际意见,然后不知是谁就提议大家算每个酒店的大概预算,然后大家有大几分钟都在算没有讨论emmmm。【阅读全文】
ida | 2019-01-21 | 阅读(255) | 评论(561)
第一面和最后一面的区别,HR考察的是人的综合素质,是为了要部门经理推荐你,而部门经理是看喜不喜欢你,不再考察你的素质,所以最后一面一定要博得经理的喜欢,引导部门经理向自己准备的问题来问,但是对HR,这一招就不管用了,因为HR会看出来。【阅读全文】
9fx | 2019-01-20 | 阅读(216) | 评论(356)
10月26号去华润大厦面的德勤审计,我们的案例是哪家油气公司,叫Smartoilgas,和之前的人分享的差不多了。【阅读全文】
f8g | 2019-01-20 | 阅读(281) | 评论(880)
二面是群面,是模拟经营游戏,一共十个人,每个人有自己的角色,材料一共有三个方案,要最后讨论出一个最优方案。【阅读全文】
rb8 | 2019-01-20 | 阅读(976) | 评论(393)
目录:1问:你如何丰富你目前就任的工作?2问:你对你的成功如何解释?3问:和同领域里背景相似的人比较,你如何评价自己?4问:你的写作能力有多强?5问:你认为一个助理编辑的广泛职责是什么?6问:你熟知什么电脑系统和软件?7问:举出一个例子说明你是如何不顾困难把一个项目坚持到底的。【阅读全文】
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rld | 2019-01-20 | 阅读(127) | 评论(885)
同时我是一个有强烈进取心的人,期望每天都能做一个更好的自己,所以常常找出自己的不足,并且加以改进。【阅读全文】
sk9 | 2019-01-19 | 阅读(457) | 评论(719)
有的人只是把它当做为了完成面试流程的必问题,有的只是因为问不出其他问题了用来凑数。【阅读全文】
ivp | 2019-01-19 | 阅读(785) | 评论(161)
本帖定期汇总大家在制作简历的时候遇到的问题及解答,提问前请先查看是否已有相关问题和解答。【阅读全文】
ewy | 2019-01-19 | 阅读(727) | 评论(93)
这一阶段的观察重点是:谁是团体的领袖?他是否有组织协调能力?是否能够快速做决定?团体成员是否能够从大局出发,完成好自己的任务?当进展不顺利时,应聘者态度如何?谁是团体中的鼓劲者,谁是消极观望者、泼冷水者?结束期:游戏即将结束时,团体目标可能完成也可能尚未完成。【阅读全文】
7nx | 2019-01-19 | 阅读(149) | 评论(420)
我会说:“你有没有要遵守的时间安排呢?”以及“如果我们的时间安排和你的有冲突,请告诉我,我看能否加快办事速度。【阅读全文】
c6e | 2019-01-18 | 阅读(812) | 评论(176)
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